简述托马斯冲突管理的二维模式的主要内容。 -甘肃自考网

欢迎访问甘肃自考网！本站为考生提供甘肃自考信息服务，网站信息供学习交流使用，非政府官方网站，官方信息以甘肃教育考试院www.ganseea.cn/为准。

甘肃自考网> 试题题库列表页> 简述托马斯冲突管理的二维模式的主要内容。

2018年4月组织行为学试卷真题

卷面总分：100分试卷年份：2018 是否有答案：有作答时间： 150分钟

答题卡

收起答题卡 ^

试题序号

36

简述托马斯冲突管理的二维模式的主要内容。

上一题下一题

更多题目请在下方输入框内输入要搜索的题目：

简述个体心理与行为研究的主要内容及目的。

科学管理理论侧重于研究基层的【】

A、人事管理
B、作业管理
C、绩效管理
D、自我管理

关于团队特征的表述，正确的有【】

A、价值观共识化
B、高素质的员工是关键
C、团队成员平等、信任
D、团队成员注重交流
E、团队工作的主旨是委托和授权

热门相关试卷

密押卷（四）

#总分：100分#

绪论练习题

#总分：100分#

密押卷（六）

#总分：100分#

2013年7月组织行为学试卷答案

#总分：100分#

2022年4月组织行为学

#总分：100分#

第八章练习题

#总分：100分#

热门专业

汉语言文学

心理健康教育

计算机科学与技术

计算机及应用技术

扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫码小程序选择报考专业

进入免费做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习

兰州大学 | 西北师范大学 | 兰州交通大学 | 兰州理工大学 | 西北民族大学 | 甘肃农业大学 | 甘肃政法学院 | 河西学院 | 甘肃中医药大学 |

联系我们 | 网站地图
Copyright 2012-2024 甘肃自考网 www.gswj.net All Rights Reserved.
声明：本站为甘肃自学考试民间交流网站，近期甘肃自学考试动态请各位考生以省教育考试院、各市自考办通知为准。
本站地址：兰州市安宁区安宁东路31号7层咨询电话：15002609222 合作洽谈：15070854256 李老师
版权所有： ICP证：陇ICP备2022001688号-4 投诉中心|

甘肃自考网

陇公网安备 62010302001635号

法律顾问：肖云律师